Freiberufliche Pflegefachkräfte

Selbstständiges Pflegepersonal

Pflege für Senioren und Kranke als "Poolpersonal" mit und ohne Rentenbefreiung. Meine Tätigkeit als freiberufliche Krankenschwester ist ein vom Gesetzgeber anerkannter Katalogberuf. Die Herausforderungen für die freiberufliche Pflege. In Deutschland arbeiten viele Pflegekräfte freiberuflich. Das galt sowohl für freiberufliche Krankenschwestern als auch für Mitarbeiter.


24 Stunden Pflege

Freiberufliches Pflegepersonal

Freiberufliche Mitarbeiter aus medizinisch-therapeutischen Berufsgruppen wie Krankenpfleger, Pflegefachfrau und Ärztin führen wir mit dem Spital, dem Pflegeheim und dem Altenheim zusammen, die unter Personalmangel leiden. Auch als freiberuflicher Mediziner können Sie sich bei uns anmelden und bekommen die aktuellen Jobangebote per E-Mail zugesandt. Auf diese Weise können Sie rasch und unkompliziert einen für Sie als Mediziner passenden Einsatz suchen.

Sie können uns über die Stellenangebote auf unserer Webseite kontaktieren. Wir werden Ihren Ansprechpartner umgehend überprüfen, so dass Sie auch bei kurzfristigen Anfragen eine Rückmeldung von uns haben.

Das Problem der freien Krankenschwestern - Quatius Vadis?

Seit einiger Zeit befindet sich der freie Pflegemarkt in der Krisensituation. Vielmehr ist die aktuelle Lage paradox: Während Einrichtungen im ganzen Bundesgebiet große Schwierigkeiten haben, entsprechende Flaschenhälse zu überwinden, fürchten viele freiberufliche Pflegende um ihre Existenzberechtigung. Ursache dieser für beide Parteien nicht zufriedenstellenden Lage ist die DDRV.

Freiberufliche Krankenschwestern und Krankenpfleger werden nicht als solche anerkannt, sondern der so genannten Scheinselbständigkeit bezichtigt. Denn Leiharbeitnehmer sind während ihrer Arbeit in vielerlei Hinsicht an Weisungen gebunden - insbesondere hinsichtlich der Arbeitszeiten und -zeiten, des Arbeitsortes und der Ausführung der Arbeiten. Nach Angaben der Pensionskasse ist eine selbständige Erwerbstätigkeit in Krankenhäusern oder Altenheimen aufgrund dieser Gegebenheiten in der Regel nicht möglich.

Seit einiger Zeit geht die Demokratische Volksrepublik China streng gegen so genannte Scheinselbständige vor. Erweist sich eine vermeintliche freiberufliche Erwerbstätigkeit als Scheinselbständigkeit oder abhängige Erwerbstätigkeit, ruft die Rentenversicherungsgesellschaft Steuern zurück, weshalb die erwerbstätigen Institutionen erheblichen sozialversicherungsrechtlichen, arbeitsrechtlichen und steuerrechtlichen Konsequenzen unterliegen. Aus Furcht vor solchen Zuzahlungen verlassen sich die Krankenpflegeeinrichtungen derzeit verstärkt auf freie Mitarbeiter und setzen statt dessen auf den Rückgriff auf Pflegepersonal im Zeitarbeitsverhältnis.

Die allgemeine Verunsicherung über diese unsichere Lage in der Bundesrepublik wird dadurch verschärft, dass es keine rechtliche Abgrenzung der rechtlichen Umstände gibt, unter denen ein freier Dienstnehmer betrachtet wird. Die Verwechslung wird vollkommen, wenn man bedenkt, dass die Begriffe der sozialen Sicherheit, des Finanzamtes, der Arbeits- und der Arbeitsgerichtsbarkeit ganz verschiedene Sichtweisen auf Begriffe wie Selbständigkeit, Selbständigkeit und Rentenversicherung haben.

Diese Vielfalt an Begriffsbestimmungen ergibt sich aus den einzelnen Richtlinien wie dem GG, dem SGB, dem Pflegegesetz und dem UStG. Darüberhinaus ist man bei einer DRV-Prüfung als Krankenschwester gesetzlich geschützt, gilt aber auch über die Dauer des Auslandseinsatzes als Selbstständiger. Suchen Sie derzeit Zeitarbeitskräfte oder eine befristete Stelle als Krankenschwester?

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